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JURISPRUDENCIA – DEFRAUDACIÓN AGRAVADA: Vaciamiento de empresa. Rechazo del recurso por falta de argumentos nuevos. Art. 174 inc. 6. Bien jurídico protegido.

La Cámara de Acusación resolvió por unanimidad rechazar el recurso de apelación interpuesto por la defensa, y en consecuencia confirmar el auto apelado de elevación a juicio del Juzgado de control. El a quem argumentó que el apelante no brindó ningún elemento nuevo que demuestre el error de valoración del a quo, sino que se limitó a dar su propio punto de vista al respecto, agregando que muchos de los fundamentos expuestos por el apelante ya habían recibido respuesta…

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Revocan medida cautelar que permitía que una empresa pueda girar divisas al exterior

La Sala B de la Cámara Federal de Córdoba revocó una medida cautelar que le ordenaba al Banco Central de la República Argentina (BCRA) que suspendiera toda normativa que le obstaculizara a la Compañía de Comercio el giro de divisas para el pago de importaciones.

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Se pinchó el sueño de la casa propia

La Justicia de Salta confirmó la condena contra una empresa por no haber cumplido con un contrato de construcción de una casa. La unidad debía ser entregada en 2016, pero la obra no fue finalizada. Una empresa fue condenada por no haber cumplido con un contrato de construcción de una vivienda. Así lo resolvió la Sala Segunda de la Cámara de Apelaciones en lo Civil y Comercial de Salta al confirmar la sentencia de primera instancia en los autos «M. J.,…

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Procesado por no devolver el rodado de la empresa

La Sala VI de la Cámara Nacional de Apelaciones en lo Criminal y Correccional, integrada por los jueces Julio Marcelo Lucini y Magdalena Laíño, confirmó el procesamiento por defraudación contra un hombre que fue desvinculado de una empresa y no devolvió el rodado que ésta le había asignado para usar mientras era empleado. Los miembros del tribunal explicaron que por escrito en el contrato laboral, además de estipularse la indemnización, se fijó como beneficio social extraordinario que tuviera en…

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La empresa es responsable de sus empleados.

La Cámara del Trabajo condenó a una empresa por el maltrato que sufrió un trabajador por parte de un superior jerárquico. Una gerenta denigraba al empleado especialmente por su orientación sexual. En los autos «D. S. A. C. R. c/ Massalin Particulares S.A. s/ despido», la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo responsabilizó al CEO de una empresa por el maltrato de una de sus gerentes a un empleado por su orientación sexual. Los miembros del Tribunal revocaron la…

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Avanza un amparo para que se instalen salas maternales en las empresas.

La acción fue interpuesta por un matrimonio que reclamó el beneficio para sus hijos. El Procurador fiscal destacó que la ley fue desoída en forma arbitraria y llamó al Poder Ejecutivo a hacerla cumplir. La Corte Suprema ya puede expedirse en un caso en el que se pide a la Secretaría de Trabajo que reglamente el artículo 179 de la Ley de Contrato de Trabajo (LCT) que implementa las salas maternales en las empresas. La acción de amparo fue…

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Doblemente incomunicada.

La justicia Civil y Comercial condenó a una empresa telefónica a indemnizar a un cliente por los daños derivados de la privación de uso de dos líneas telefónicas. En los autos «Gagliardo Jaime Luis c/ Telefónica Móviles S.A. s/ sumarísimo», la Cámara Nacional de Apelaciones en lo Civil y Comercial condenó a una empresa telefónica a indemnizar a un cliente por los daños derivados de la privación de uso de dos líneas telefónicas. El cliente inició la demanda por…

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