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JURISPRUDENCIA – JORNADA LABORAL. Determinación. PRUEBA TESTIMONIAL, REGLAS DE LA EXPERIENCIA. Relevancia. LEY NACIONAL DE EMPLEO (LEY 24013). Sanciones (arts. 8 y 15). FACULTAD JUDICIAL DE REDUCCIÓN y EXIMICIÓN (art. 16, 2.° párrafo ib.).

Los codemandados cuestionaron la decisión de la Sala de la Cámara del Trabajo que los condenó solidariamente por entender que la actora prestó tareas en las canchas del “Club Alas” desde julio de 2013 por la tarde, en jornadas de cuatro horas, seis días a la semana. Reprochan que el Sentenciante, contrariamente a lo afirmado por la propia accionante, concluyera que laboró desde las 18 horas.
Fuero: Laboral,
Tribunal: T.S.J. Sala Laboral,
Voces: jornada laboral, prueba testimonial, reducción, eximición, Ley Nacional,

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Papá no cambió el nivel de vida

Un progenitor pidió reducir la cuota alimentaria tras ser despedido de su trabajo, pero la Justicia de Neuquén afirmó que la merma sufrida en los ingresos “no le impidió mantener el mismo nivel socio-económico».
Fuero: Familia
Tribunal: Cámara Única en lo Civil, Comercial, Laboral, Minería y Familia de Neuquén
Voces: cuota alimentaria, reducción, nivel socioeconómico

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