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Tag: perdida de confianza

JURISPRUDENCIA| EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO. DESPIDO CON JUSTA CAUSA. ELEMENTOS. INJURIA. PÉRDIDA DE CONFIANZA. Configuración. PRUEBA TESTIMONIAL. Relevancia. DAÑO MORAL. Improcedencia. LEY NACIONAL DE EMPLEO. Sanciones. Improcedencia. COSTAS. Precisiones.
21 abril, 2021
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| Córdoba, Jurisprudencia, Noticias Jurídicas

El actor inició demanda en contra de una SRL y dos personas físicas en su carácter de empleadores, reclamando las indemnizaciones derivadas del despido y otros rubros laborales. Relató que cumplía tareas realizando viajes al interior para entregar y receptar encomiendas, documental y todo encargo que se le encomendara con un recorrido diario y habitual (Montecristo, Piquillín, Río I, Santiago Temple, Chañaritas, Tránsito, Arroyito, El Tío, La Francia, Devoto, San Francisco, Freyre, Porteña, Brinkman, Morteros, La Paquita, Altos de…

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De qué se trata el despido por pérdida de confianza
12 abril, 2021
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| Nacionales, Noticias Jurídicas

La dependencia que caracteriza al contrato de trabajo implica una acentuación del elemento personal en el desarrollo de la relación de trabajo pues el trabajador, en la generalidad de los casos, se incorpora a una organización que es ajena y que es dirigida por el empresario. El trabajador debe realizar su prestación personalmente, no puede sustituir su trabajo por el de otro.

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El legítimo el despido de un trabajador que desviaba clientela a su negocio
31 diciembre, 2019
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| Corrientes, Noticias Jurídicas

El trabajador formaba parte de una sociedad de hecho del mismo rubro que su empleadora y que operaba en la misma manzana. Entregaba tarjetas a los clientes que atendía en el local del demandado. (2´50´´)

Juzgado de Primera Instancia en lo Laboral. Corrientes.

Voces: pérdida de confianza, despido, legitimidad. Con fallos relacionados.

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Despido justificado: bajo licencia por enfermedad trabajó para un tercero
16 diciembre, 2019
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| Ciudad de Buenos Aires, Noticias Jurídicas

Encontrándose en licencia por trastornos psicológicos y habiendo requerido reposo, se constató su actividad laboral para otro empleador, actitud contraria a la buena fe exigida por la Ley de Contrato de Trabajo. (2´30´´)

Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo

Voces: pérdida de confianza, despido, licencia por enfermedad. Con fallos relacionados

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EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO. DESPIDO CON CAUSA. Improcedencia. Pérdida de confianza. Elementos subjetivo y objetivo. Valoración judicial. Envío de mail por parte del trabajador a la competencia. Política de la empresa sobre uso del correo electrónico. Afectación de la privacidad. Principio de continuidad (art. 10, LCT). Importancia. RETENCIÓN INDEBIDA DE APORTES (art. 132 bis. LCT). SANCIÓN. Facultad judicial de morigeración.
25 marzo, 2019
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| Nacionales, Noticias Jurídicas

El Caso: La demandada apeló la sentencia de primera instancia que admitió la demanda iniciada por el trabajador en tanto consideró que el despido decidido por su parte resultó ilegítimo. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó la solución de origen en todas sus partes. CNAT Sala VII, Sent. N° 52500, 6/7/2018, “Alabart Marisol Elena c/ Synergia Personal Temporario S.R.L. s/ Despido”

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Consumir un paquete de chicles no justifica despido del trabajador.
4 diciembre, 2018
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| Nacionales, Noticias Jurídicas

La Cámara Nacional laboral consideró sin validez la cesantía por pérdida de confianza, aun cuando tal determinación esté incluida en el reglamento interno de la empleadora. La Sala VII de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo concluyó que resulta injustificado un despido por pérdida de confianza, aun cuando en el reglamento interno de la empleadora se pudiera prever la cesantía para el caso de consumir mercaderías En la causa “Luna, Sebastián Ariel c/ Falabella SA s/ Despido”, la…

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No se despide por falta de confianza.
27 noviembre, 2018
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| Nacionales, Noticias Jurídicas

La Cámara del Trabajo determinó que la pérdida de confianza es un estado subjetivo del denunciante que carece de entidad para ser motivo de punición en el sistema constitucional argentino. En los autos «Rozitchner Leonel Oscar c/ Gimnasios Argentinos S.A. s/ despido», la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo determinó en un fallo que la pérdida de confianza es un estado subjetivo del denunciante que carece de entidad para ser motivo de punición. Los miembros del Tribunal sostuvieron que…

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Exceso de velocidad y fundir el motor justifican el despido.
11 octubre, 2018
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| Córdoba, Noticias Jurídicas

La titular de la Sala 6ª de la Cámara del Trabajo de Córdoba avaló la decisión de la empresa de transporte y consideró probadas las faltas del chofer, que manipuló el sistema de protección del motor de un colectivo. La Sala 6ª de la Cámara del Trabajo de Córdoba consideró ajustado a derecho el despido de un chofer por parte de la demandada Empresa de Transporte Ciudad de Córdoba Sacif, convalidando la pérdida de confianza de ésta hacia el…

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No justifican despido porque el empleado no conocía las reglas.
1 agosto, 2018
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| Nacionales, Noticias Jurídicas

Para la Sala VII de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo resulta injustificado el despido por pérdida de confianza, si la empleadora no demostró haber notificado al trabajador de la política de la empresa sobre la utilización de las herramientas informáticas. El principio fue expresado en “Alabart Marisol Elena c/ Synergia Personal Temporario SRL s/ Despido”, donde la sentencia de grado hizo lugar a la demanda por despido injustificado efectuada por la actora, quien había sido despedida por…

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