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El exiguo monto resultante de las diferencias salariales reclamadas no justificó la extinción del vínculo laboral

La Sala II de la Suprema Corte de Justicia de la Provincia de Mendoza dispuso que el exiguo monto resultante de las diferencias salariales reclamadas no justificó la extinción del vínculo laboral, en atención al principio de proporcionalidad.

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Demanda laboral: deberá abonar diferencias remuneratorias a la mujer que cuidaba a su madre.

La Cámara del Trabajo de Cipolletti ordenó reconocer diferencias salariales por la suma de 22.140,35 pesos más intereses a una trabajadora que realizaba tareas de dama de compañía y cuidado no terapéutico de una mujer de 97 años. La trabajadora se desempeñó desde enero de 2012 y, transcurrido un tiempo, comenzó a reclamar a su empleadora para que la registrara y le abonara en forma íntegra su remuneración con sus respectivos aguinaldos y vacaciones anuales. El 28 de marzo…

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